10月23日下午2时30分，我系50周年系庆专题报告会在一号楼报告厅举行。杰出系友——金地集团董事长凌克，新湖北首富、高德红外股份有限公司董事长黄立，浙江大学信息与电子工程学系全职教授、博士生导师、英国约克大学名誉客座教授张宏纲与学子们分享了他们的人生经验。报告会由电信系副系主任刘玉教授主持。
电信系78级本科毕业生、金地集团的董事长凌克首先向同学们讲述了自己的成长经历，生于我校、长于我校的他生处于动乱的文革时期，凌克感谢父母培养了自己正确的价值观。
改革开放后，凌克大学毕业后下海经商，将金地由一个小公司一步步经营壮大，发展成为今天拥有600亿市值的大集团。作为中国30年改革开放的经历者和见证者，凌克特别感谢改革开放的总设计师邓小平。
凌克向同学们分享了关于成长的三方面建议，“首先就是学习，要有严密谨慎的治学精神。高手之间过招在于高度，深度，更在于细节。”这里，他特别讲到：“金地集团的建筑标准是比国家标准高很多的，这就是金地壮大的原因。”关于“做人”，凌克强调了诚信的重要性，他说：“诚信是一个人生存和发展的基础。”对于“做事”，凌克告诫同学们：“要有务实精神，不要把利益看太重，踏踏实实的做好现在的工作。
随后，80级校友黄立和在场同学漫谈自己对成功的一些看法。黄立认为，年轻人需要坚定的意志和吃苦耐劳的精神。“我在大学的时候为了锻炼自己的意志，每天坚持洗冷水澡，即使在零下十度的严寒也依然坚持。”“成功绝非偶然，当你养成了习惯性的坚持，追求杰出和卓越，成功自然会追着你跑。”他这样告诫学子们。
谈到学习，黄立引用最近网络上很火的印度电影《三个傻瓜》劝诫在座同学，“不能死读书，读书要活学活用。虽然重要的是‘用’，但是首先还是要学，不学怎么知道有用。”
黄立提到，工作中专业知识的作用只是一小部分，更重要的是要学会做人做事。比如一个工程师，70％的工作是项目的协调、人员的组织、技术的衔接和质量的监控，这些是专业知识学不到的。对此，黄立举了公司中一个本科员工的反例，“这个本科生跟随领导到了国外，看到领导忙着拎行李箱，自己却站在一旁插着手，你说这样的员工有谁要?”
黄立回忆，自己刚工作的时候，尽管工作比别人多，却没有比别人多拿一分钱。有一次老板叫他去修仪器，当时研究所里包括他有硕士学历的只有三个人，虽然觉得委屈，但是他还是认真地去完成。也正是在后来的修理中，黄立有了自己的创新，发明了电笔自动测量仪。总结起来，黄立觉得生活中不要有太多的抱怨，不要怕吃苦，有时愿意吃小亏是好事。
最后，85级校友张宏纲教授激情澎湃地向同学们讲解了“无线移动通信的百年寻梦和激荡”。张宏纲简单介绍了无线通信的发展史，此间，他特别提到了微软创始人比尔盖茨、apple创始人史蒂夫•乔布斯、google创始人拉里-佩吉和塞尔吉-布林。他说，正是这些人开创了一个新的时代。
“同学们，我在昨天的校友聚会时就说到我的愿望，那就是有一天，你们中会有一些人能够成为把科学当成艺术，极具创想能力的精英人物。”张宏钢这样寄语电信学子。
